«Лаборатория Касперского» открыла ежегодный весенний набор на оплачиваемую стажировку для студентов SafeBoard

4 апреля 2024 года «Лаборатория Касперского» открыла ежегодный весенний набор на оплачиваемую стажировку под названием SafeBoard для студентов вузов Москвы и Московской области и Школы 21, заканчивающих обучение в 2025 году и позже.

Стажёры программы SafeBoard получают зарплату и различные бонусы, в том числе компенсацию питания, а также могут обучаться на корпоративных курсах, участвовать во внутренних мероприятиях компании и пользоваться онлайн-библиотекой. Они могут выбрать оптимальное количество часов для работы в неделю: 20-35 часов во время учёбы и до 40 часов в летний период.

Стажировка по программе SafeBoard проходит в московском офисе компании и открыта для студентов любых курсов, кроме выпускного. Вуз и специальность не имеют значения. Лучшие учащиеся по этой программе смогут получить приглашение на работу в «Лабораторию Касперского».

Заявки на весенний набор на стажировку «Лаборатория Касперского» принимает до 25 апреля. Затем в течение месяца кандидатам нужно пройти этапы конкурсного отбора: сначала общее онлайн-тестирование, затем тестовое задание и/или видеоинтервью, а в финале — собеседование с командой. Результаты будут объявлены в июне или июле (в зависимости от направления). Финалисты смогут приступить к оплачиваемой работе в компании до конца июня.

Участникам весеннего набора SafeBoard 2024 на выбор доступны более 20 направлений, среди которых разработка на С/С++, С#, Python, Go и JavaScript, тестирование, DevOps, UX/UI-дизайн, а также новые направления: разработка на Kotlin/Java, поддержка приложений и сертификация СЗИ. Студенты смогут работать в командах, которые разрабатывают решения для защиты цифровой жизни пользователей, корпоративные продукты и KasperskyOS.

«SafeBoard существует уже восемь лет. За это время мы наняли сотни стажёров, больше половины из них до сих пор работает в компании, в том числе на позициях Middle и Senior. Мы постоянно развиваем это направление, наша программа построена таким образом, чтобы кандидаты могли получать знания уже на этапе отбора. Параллельно с тестированием мы проводим обучающие воркшопы: в текущем наборе они будут проводиться в онлайн-формате, чтобы их смогли посетить все желающие», — пояснила руководитель отдела обучения в сфере информационной безопасности в «Лаборатории Касперского» Евгения Русских.

Материал опубликован при поддержке сайта habr.com
Комментарии

    Актуальные новости по теме "Array"