«Рождение ребенка не будет означать крах карьеры»: демограф прокомментировал идею продлевать декрет

Формально декрет в России и так длится три года. Но повышенные социальные пособия выплачиваются только первые полтора года. А дальше — два варианта. Если денег в семье не хватает, то мама может отдать малыша в ясли и выйти на работу. А если она решила остаться с ребенком, то у нее есть такое право: работодатель сохранит место. Но растить потомка придётся за свой счет, без социальной поддержки.

Право уйти в декрет имеет как женщина, так и мужчина.

Предложение главы комитета — сделать и вторую половину отпуска по уходу за ребенком оплачиваемой. То есть мама, или папа, не только сохраняют свое место на работе, но и получают «декретные».

А при чем тут демография и повышение рождаемости? А вот при чем. По мнению депутата Нины Останины, «пролонгированный» декрет мог бы побудить женщину родить еще одного ребенка. Ну чтоб два раза не вставать.

— Если уж мы говорим о демографии и намереваемся всерьез заняться проблемой увеличения рождаемости, то надо говорить о тех, у кого уже есть дети. И они готовы к тому, чтобы родить второго, третьего и так далее. Как бы это сейчас не звучало банально, но есть такое: «Где один, там и двоих воспитаем уж заодно», говорят наши женщины. Поэтому, если выплачиваться будут все три года декретного отпуска, достаточно большое число женщин отважится на следующего ребенка, — уверена депутат.

Может быть, эти тяжелые для родителей годы будут пройдены намного легче. Ведь возвращаться к пеленкам и соскам после того, как мама вышла на работу, когда ребенку уже лет пять, он уже подрос, психологически тяжелее, считает Нина Останина. А когда дети рождаются каждые три года — самое то.

Действительно, для многих женщин декрет — это параллельная вселенная, куда ей пришлось переместиться из социума. Вместо работы, коллектива, друзей и хобби — стирка, готовка, прогулки, тихие семейные радости и узкий круг таких же мам. Новую жизнь молодые мамы воспринимают по-разному. Одни с удовольствием хлопочут по дому и радуются каждому дню, проведенному с ребенком. А другие — мечтают вырваться на работу. «Как же хочется сделать маникюр!» - один из побудительных мотивов. Или: «Жизнь проходит мимо меня». Да много чего можно услышать от женщин в декрете.

Смогут ли полтора оплачиваемых года изменить эту расстановку сил? попросил демографа и общественного деятеля Юрия Крупнова прокомментировать предложение депутата.

- Я считаю, что предложение продлить оплачиваемый декрет до 3 лет — одно из первых системных предложений по улучшению демографии в стране. С ясно поставленной задачей и с пониманием сути происходящих процессов. Выделяется самый важный период для семьи, когда молодая женщина может и должна беспокоиться за ребенка. И с другой стороны — она может во второй половине декрета проходить какие-то формы социализации, подготовку к возвращению к активной жизни. Что имеется в виду? То есть по прошествии полутора лет декрета женщина не встает перед выбором: определяю ребенка в ясли и выхожу на работу или остаюсь сидеть до детского сада, но с материальными потерями. Она может постепенно готовиться к выходу на работу. Пройти курсы повышения квалификации, догнать в профессии то, что упустила за время декрета, или же полностью пересмотреть карьерную стратегию. Выбрать другую профессию. Например, воспитателя детского сада. Так часто поступают мамы. И вторые полтора году будут переходными. Мама может выйти на частичную занятость или найти работу в интернете: сидеть и ставить лайки. Такие возможности сейчас есть. И тогда переход будет более комфортным для женщины.

— А что касается рождения второго ребенка, не выходя из декрета?

— Это важный момент, связанный с трехлетним сроком. Это серьезная стратегическая инициатива. С которой можно спорить по техническим моментам. И таких споров будет много. Но она задает новую реальность для российской демографии, поскольку важнейшая проблема — эта забота женщины о ребенка. И сейчас начинают оцениваться сложности и тяготы материнского труда. Государство дает зеленый коридор. Да, в ранний срок жизни ребенка мы предоставляем матери элемент базового дохода. Это революционная мера. Мы еще будем решать, как это лучше сделать, всплывет тысячи вопросов. Но рождение ребенка уже не будет означать катастрофу в социальной жизни. Не будет прерываться карьера. Женщина не встанет перед вопросом: а как будет малыш без меня? И если есть поддержка государства, то гораздо больше женщин сделает выбор в пользу еще одного ребенка. Почему и нет? И посвятит себя материнству. Она выполнит свою базовую роль. Родить второго, третьего — и уже тогда выходить полностью на работу.