ЦБ: с начала года вдвое больше компаний РФ думают над сокращением персонала

По данным регулятора, в январе эта доля составляла 6,9%, а в июне — 11,5%. Одновременно увеличилось количество предприятий, руководство которых ожидает сохранения численности работников: с 62% в январе до 65% в июне.

В Банке России уточнили, что эти данные характерны для таких отраслей как добыча полезных ископаемых, машиностроение и фармацевтика, что связано со снижением спроса на продукцию.

Центробанк отметил, что некоторые компании уже сокращают персонал, вводят режим неполной занятости или предоставляют работникам внеплановые отпуска. Примером является крупный производитель сельхозтехники, который перенес начало ежегодного отпуска сотрудников с августа-сентября на июнь. Это решение, по мнению регулятора, позволяет оптимизировать затраты на производство и сохранить кадры в условиях снижения спроса.

Планы компаний пересмотреть уровень зарплат стали более сдержанными, говорится в исследовании. Доля организаций, ожидавших роста оплаты труда, сократилась с 84% до 71%, а медианная оценка ожидаемого роста зарплат снизилась с 8,4% до 5,3%.

Эта тенденция характерна для всех отраслей, особенно для торговли, добычи полезных ископаемых, химической промышленности, строительства и сельского хозяйства, отметили аналитики. Компании, запланировавшие увеличение зарплат, объясняют это кадровым дефицитом и сложностью автоматизации операций, говорится в материале Банка России.

В 2025 году признаки стабилизации ситуации на рынке труда в стране стали более выраженными, продолжили эксперты. По их оценке, ускорилось снижение потребности компаний в работниках, хотя количество резюме на сайтах крупных агрегаторов вакансий продолжает расти, но медленнее, чем в начале этого года.

В результате уровень конкуренции за рабочие места повысился, и в большинстве регионов страны он стал умеренным. Дефицит соискателей наблюдается только в отдельных регионах, граничащих с Москвой и Санкт-Петербургом, добавили авторы исследования.

В мае эксперты Аналитического центра НАФИ выяснили, что свыше 70% представителей малого и среднего бизнеса в России не намерены сокращать штат сотрудников.

20 июня президент России Владимир Путин на пленарном заседании Петербургского международного экономического форума заявил, что в РФ зафиксирован исторический минимум уровня безработицы – 2,3%.